வெளிப்படையான எல்.ஈ.டி திரைக்கான வாய்ப்புகள் என்ன?

பெரிய திரை, வலுவான தாக்கம் மற்றும் பரந்த அளவிலான தகவல்தொடர்பு ஆகியவற்றின் நன்மைகளை நம்பியிருக்கும் வெளிப்புற விளம்பரம், முக்கிய நிறுவனங்களின் பிராண்ட் விளம்பரத்திற்கான ஒரு முக்கிய வழிமுறையாக மாறியுள்ளது. ஒரு உயர் தொழில்நுட்ப மீடியா டிஸ்ப்ளே கேரியராக, எல்.ஈ.டி டிஸ்ப்ளே திரைகள் பிரகாசமான வண்ணங்கள் மற்றும் நெகிழ்வான காட்சி உள்ளடக்கம் கொண்ட வெளிப்புற விளம்பர பெரிய திரைகளின் பிரதானமாகின்றன. கடந்த இரண்டு ஆண்டுகளில், வெளிப்படையான எல்.ஈ.டி திரைகள் வெளிவரத் தொடங்கியுள்ளன, மேலும் அதன் உயர் வெளிப்படைத்தன்மை, உயர் தொழில்நுட்ப உணர்வு மற்றும் பொருத்தமான சூழலுடன், இது உயர் மட்ட வர்த்தக சந்தையில் இருந்து விரைவில் ஆதரவைப் பெற்றுள்ளது.

வெளிப்படையான எல்.ஈ.டி திரை ஒரு புதிய வகை காட்சி. இது மிகவும் வெளிப்படையான (70% முதல் 95% வரை) எல்.ஈ.டி திரை, 10 மிமீ மட்டுமே தடிமன் கொண்டது, இது கண்ணாடிக்கு பின்னால் ஏற்றப்பட்டு கண்ணாடியுடன் முழுமையாக ஒருங்கிணைக்கப்படலாம். வெளிப்படையான எல்.ஈ.டி திரையின் அலகு அளவை கண்ணாடியின் அளவிற்கு ஏற்ப தனிப்பயனாக்கலாம், மேலும் கண்ணாடி திரை சுவரின் வெளிப்படைத்தன்மைக்கு இது ஒரு சிறிய விளைவைக் கொடுக்கும்.

லைட் பார் திரையின் மைக்ரோ-புதுமை, பேட்ச் உற்பத்தி செயல்முறை, விளக்கு மணி தொகுப்பு, கட்டுப்பாட்டு அமைப்பு அனைத்தும் இலக்கு மேம்படுத்தல்கள் Its, மற்றும் வெற்று வடிவமைப்பின் கட்டமைப்பு கட்டமைப்பு கூறுகளைத் தடுப்பதைக் குறைக்கிறது, அதிகரிக்க முன்னோக்கு விளைவு.

வெளிப்படையான எல்.ஈ.டி திரையில் சிக்கலைத் தீர்க்க வேண்டும் the ஊடுருவலுக்கும் பிக்சல் சுருதிக்கும் இடையிலான கடினமான தேர்வுகள் 

சந்தையில் பல தயாரிப்புகளின் கண்ணோட்டத்தில், வெளிப்படையான திரைகளின் வெளிப்படைத்தன்மை 90% க்கும் அதிகமாக உள்ளது, குறைந்தபட்ச புள்ளி இடைவெளி 3 மி.மீ. வெளிப்படையான திரைகளுக்கு, அதன் ஊடுருவல் மற்றும் புள்ளி இடைவெளி வரம்பை எட்டவில்லை. பிசிபி போர்டு, டிரைவர் ஐசி மற்றும் விளக்கு மணி ஆகியவை ஒளிபுகாவாக இருப்பதால், டாட் பிட்ச் சிறியதாக மாற்றப்பட்டால், சில ஊடுருவலை இழப்பது தவிர்க்க முடியாதது. இருப்பினும், வெளிப்படையான திரைகளின் மிகப்பெரிய நன்மை உயர் பாஸ்ட்ரூ ஆகும். இருப்பினும், ஊடுருவல் வீதத்தை அதிகரிப்பதற்கான செலவு புள்ளி சுருதியை அதிகரிப்பதாகும், இது அதன் பட தெளிவு மற்றும் காட்சியை பாதிக்கிறது.


Post time: Jun-11-2020

உங்கள் செய்தியை எங்களுக்கு அனுப்பவும்:

இங்கே உங்கள் செய்தியை எழுதவும் மற்றும் எங்களுக்கு அனுப்பும்போது